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miércoles, 04 junio 2014

La BBC podría despedir a más de 500 trabajadores

Bbc

Entre 475 y 500 de la división BBC News y otras 80 personas de la radio. En total podrían ser entre 550 y 600 los despidos que la BBC anunciaría el próximo mes de julio, según ha avanzado en exclusiva el periodista de Forbes, Neil Midgley.

En caso de concretarse, los despidos supondrían el seis por ciento del total de la plantilla de BBC News, división en la que actualmente trabajan alrededor de 8.000 personas.

Además, supondría un nuevo aumento de las tensiones que ya existen entre la dirección y los sindicatos de periodistas que hay alrededor del gigantesco ente británico, después de que los segundos hayan mostrado ya su total desacuerdo con los sueldos que se han fijado este año para los trabajadores.

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martes, 27 mayo 2014

Más de 5.000 despidos en medios madrileños desde que comenzó la crisis

Despidos
Manifestación por los despidos en el Grupo Prisa que tuvieron lugar a finales de 2012. Foto: Archivo

A día de hoy, y desde mediados de 2008, un total de 5.848 trabajadores de los medios de comunicación de la Comunidad de Madrid se han visto afectados por la crisis del sector, ya sea en forma de despido (5.353), prejubilaciones (191) o reubicaciones en otros medios (304).

Los datos provienen del Observatorio de la Asociación de la Prensa de Madrid (APM) para el seguimiento de la crisis, que en un comunicado define el escenario en la región como de “precario”.

“Salarios reducidos a su mínima expresión, convenios colectivos acordados bajo amenaza de despidos (…) plantillas insuficientes y explotadas, control ideológico, temor latente a quedarse en la calle que dificulta el libre e independiente ejercicio del periodismo…”, así es como definen el panorama los responsables de este instrumento de la APM que viene registrando lo que sucede en los medios desde el año 2008.

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miércoles, 05 febrero 2014

El grupo editor de la revista Time podría despedir a 500 personas

Time.inc

El presidente ejecutivo de Time Inc, Joe Ripp, ha enviado una carta a la plantilla de la compañía en la que advierte de que el grupo va a llevar a cabo "cambios de importancia y, en ocasiones, dolorosos" con el objetivo de prepararse para la escisión de su matriz Time Warner, en la segunda parte de 2014.

Esta reestructuración podría materializarse en el despido de cerca de 500 empleos a nivel global, alrededor de un 6 por ciento de su plantilla, según una persona familiarizada con la compañía. Time Inc es editor de las revistas 'Time', 'Sports Illustrated' y 'People', entre otras.

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miércoles, 28 agosto 2013

Una ola de despidos masivos en France Télévisions afectará a 600 personas

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France Télévisions, el ente público de televisión de Francia, se encuentra en estos momentos en un proceso de redimensionamiento similar al que han pasado (y siguen pasando) muchas cadenas de televisión públicas, tanto aquí en España como en otros países.

El grupo audiovisual controlado por el Estado francés, que ya ha despedido a unas 500 personas en los primeros siete meses del año, tiene previsto despedir a otros 600 empleados en los próximos meses, según ha confirmado el secretario general, Martin Ajdari, que alega que a estos recortes les obliga tanto la reducción de los fondos públicos asignados al ente, como la caída de los ingresos por publicidad. Adjdari también ha confirmado que la ‘tijera’ no parará hasta que el grupo tenga menos de 10.000 empleados y que eso deberá ocurrir antes de 2015.

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martes, 13 agosto 2013

Aumenta la demanda de periodistas a pesar de la crisis del sector

Chart-print-journalism

La web Business Insider ha publicado una interesante gráfica (arriba) que muestra una tendencia opuesta en cuanto a la evolución de los niveles de empleo en la industria de las publicaciones en papel y la demanda de periodistas y profesionales de la información en el sector de los medios.

Como vemos en la gráfica, que parte de junio de 2007, la demanda de analistas, reporteros y corresponsales para los medios de comunicación, representada por la línea roja, estuvo cayendo hasta comienzos de 2009, moviéndose en algunos casos en niveles mucho más bajos que la línea azul, que representa la caída del empleo en el sector de la prensa en papel.

Sin embargo, a partir de marzo de 2009 vemos cómo esta tendencia se invierte, y a pesar de que el empleo continúa cayendo progresivamente, la línea de la demanda se viene arriba, superando con creces los niveles de 2007.

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martes, 30 julio 2013

La Crónica de León, otro regional que dice adiós

Cronica-leon

Después de 27 años ofreciendo información a los leoneses, mañana llega a los quioscos el último número de ‘La Crónica de León’, una ‘muerte’ anunciada el pasado 22 de julio, cuando tras numerosos recortes e impagos la dirección hizo pública su intención de cerrar el diario debido a los serios problemas económicos.

Desde entonces hasta hoy, los trabajadores se han movilizado y han intentado evitar a toda costa la desaparición, creando incluso una petición de firmas contra el cierre que ha sido secundada por más de 550 personas, pero que desgraciadamente no ha sido suficiente.

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miércoles, 17 julio 2013

El grupo editor más importante de Canadá cierra once cabeceras y despide a 360 personas

Sun_Media

Ante la caída de los ingresos por publicidad, Sun Media Corporation, la empresa periodística más importante de Canadá, ha anunciado el cierre de once de sus cabeceras, una decisión que una vez que se haga efectiva supondrá el despido de alrededor de 360 personas.

Este grupo editor, que forma parte de un gran conglomerado de medios llamado Quebecor, pretende ahorrar con esta decisión un total de 55 millones de dólares anuales (42 millones de euros). El anuncio llega después de otro recorte de unos 500 puestos de trabajo que se hizo efectivo en noviembre del año pasado.

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lunes, 15 julio 2013

El director de Telemadrid declara como imputado por delitos relacionados con el ERE

Telemadrid

El director general de Telemadrid, José Antonio Sánchez, ha comparecido este lunes ante el Juzgado número 3 de Pozuelo de Alcorcón (Madrid), por su imputación en cinco delitos relacionados con el ERE (Expediente de Regulación de Empleo) aprobado en el ente público autonómico.

El juez le ha citado por la querella que interpuso contra Sánchez la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO, que le acusa de delitos contra los derechos de los trabajadores, prevaricación, tráfico de influencias, malversación de fondos públicos y un delito societario.

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miércoles, 12 junio 2013

Así era la Hellenic Broadcasting Corporation, un gigante público derribado

Ert

El Gobierno de Grecia cerró ayer la televisión y la radio públicas del país para poder cumplir con las exigencias de sus acreedores. El objetivo ahora es reabrirlas y reanudar las emisiones una vez que se hayan llevado a cabo los ajustes, con menos personal y bajo un nuevo ente, cuyo nombre, NERIT (New Hellenic Radio Internet and Television), hemos conocido esta mañana. La antigua Hellenic Broadcasting Corporation (ERT, por sus siglas en griego) es ya historia.

Este servicio público de radio y televisión de 75 años de historia era comparable en tamaño al que tenemos aquí en España, a pesar de que Grecia es un país cuatro veces más pequeño en población.

Tenía, por ejemplo, cinco canales de televisión (ET-1, NET, ET-3, ERT World y ERT-HD), sólo uno menos que nuestro RTVE (La 1, La 2, Clan, 24 H, Teledeporte y TVE HD), cuyo rendimiento era bajo. Según datos de Nielsen, sus tres canales nacionales juntos (ET-1, NET y ET-3), únicamente acumulaban el 13 por ciento del share en el momento en el que han sido cerrados. Su principal canal, NET, tenía el 8 por ciento, un share menor al del resto de las cadenas privadas de Grecia. La 1 de Televisión Española, por ejemplo, tiene casi un 13 por ciento del share, a pesar de que ha bajado en los últimos meses.

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jueves, 30 mayo 2013

29 despidos, cierre de emisoras y reducción de salarios en Cope

CopeLa cadena Cope pondrá próximamente en marcha un proceso por el que despedirá a 29 empleados y cerrará seis de sus emisoras, además de prolongar la reducción salarial del 10 por ciento de media que ya se venía aplicando en los últimos meses y que en principio finalizaba el 30 de junio, pero que ahora seguirá practicándose hasta el 31 de diciembre.

Tras semanas de negociación, Cope ha llegado a un acuerdo en estos términos con el Comité Intercentros. Si bien dicho Comité “no aprueba de ninguna manera” el despido de los 29 trabajadores, y considera que no forma parte del acuerdo, asegura que al menos ha conseguido que se hagan “de la manera menos traumática”.

Esto es, que se intentará que salgan los que estén más cerca de la jubilación (“mayores de 59 años”, según CCOO, sindicato con mayoría en Intercentros). Un total de ocho personas que responden a este perfil saldrían de la empresa.

Después hay un total de siete trabajadores afectados por el cierre de las seis emisoras que Cope piensa poner en marcha si los propios trabajadores no se hacen cargo de ellas. Y es que Cope les ha ofrecido que sean ellos quienes corran con los gastos y asuman los beneficios de estas emisoras, explotándolas a modo de franquicia. Los que no opten por esta opción formarán parte del total a despedir.

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